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  • 聚智心育新发展,同启智教新征程——学院开展《新编大学生心理健康教育》教材评审...

    29 2025.08

    8月27日上午,智能科技学院借助腾讯会议平台,顺利开展《新编大学生心理健康教育》教材评审与人工智能赋能心理健康教育推进研讨会。此次会议由常荣主持,校外专家、校内专家、教材编写组成员、心理健康课程任课教师及心理工作室老师代表参加,共谋心理健康教育新发展。线上会议截图(一)会议伊始,智能科技学院分党委书记常荣代表教材主编组率先反馈教材评审意见。她从课程育人和心理育人维度,强调教材是落实“立德树人”的关键工具,...

  • 深耕沃土育英才,聚力培养新人才——学院开展第十三期辅导员职业能力训练营

    26 2025.08

    为主动适应人工智能教育改革趋势,进一步培养复合型人才、提升学生核心竞争力,8月23日,智能科技学院在线上开展第十三期辅导员职业能力训练营。本期训练营集中讨论第二个学位与第二专业工作事宜,由综合办主任陈倩主持,学院分党委书记常荣、副书记李禹锌及全体辅导员参会。陈倩主持会议会议伊始,常荣结合目前人工智能教育改革带来的人才培养的新要求以及相关政策依据,解读了第二个学位与第二专业体系的重要性,并要求打破学科壁垒,...

  • 聚焦心育新征程,共赴云端研学路——学院辅导员深度参与“新探索·新实践”第三届大...

    26 2025.08

    为紧跟时代步伐,进一步推动学院心理健康课程提升,8月23日至24日,智能科技学院分党委书记常荣与学院正能量·正青春心理工作室积极牵头组织,学院辅导员齐聚线上,共同参与“新探索·新实践”第三届大学生心理健康教育课程建设学术交流会。此次交流会由中国心理卫生协会大学生心理咨询专业委员会主办、湖北东方明见心理健康研究所承办。学术交流会截图(一)会议伊始,多位知名专家带来了极具前瞻性的分享。天津师范大学白学军教授从大学生心理健康问题出发,...

  • 学院教师带队学生参加2025年(第18届)中国大学生计算机设计大赛南京东决赛

    25 2025.08

    8月13日,智能科技学院教师牛业帆带领学生团队前往东北师范大学,参加了2025年(第18届)中国大学生计算机设计大赛南京东决赛。本次大赛由东北师范大学、东南大学、江苏省自动化学会共同承办,旨在以赛促学、以赛促教、以赛促创,为国家培养德智体美劳全面发展的创新型、复合型、应用型人才服务。比赛合影中国大学生计算机设计大赛是全国普通高校大学生竞赛排行榜榜单赛事之一。大赛开始于2008年,是我国最早面向高校本科生的赛事之一,...

  • 学院教师参加阿木工坊无人机视觉训练营

    25 2025.08

    8月18至21日,智能科技学院无人机专业教师欧阳锋、秦淼前往阿木实验室,参加了以“ROS无人机自主追踪——视觉追踪”为主题的无人机视觉创新开发训练营。合影留念本次培训聚焦无人机自主追踪领域的前沿技术应用,旨在提升教师在机器视觉、飞控系统集成与算法部署方面的专业能力。培训内容包括目标检测模型在无人机视觉任务中的部署与优化、Prometheus开源自动驾驶框架的控制接口调用方法,以及从仿真环境到P450真机的代码移植与调试流程。...

  • 调研多元培养模式,赋能学生发展——学院教师走访新途径职教学校

    11 2025.08

    为拓宽学生职业发展路径、助力学历提升,探索因材施教的育人新模式,8月2日下午,智能科技学院分党委书记常荣前往新途径职业学校开展实地调研。此次调研聚焦公务员及事业单位备考、专升本辅导、就业能力提升等内容,探寻人才培养与升学就业协同新路径,为学生“上岸”与成长蓄力。合影留念常荣深入新途径职业学校教学区、办公区进行实地参观。规整的手机管理墙为学生营造了专注的学习氛围;贴满励志标语的教室,传递了“上岸”信念;...

  • 聚力辅修建设,培育复合人才——学院召开辅修专业推进线上研讨会

    11 2025.08

    为贯彻落实学校关于复合型人才培养的工作要求,进一步推进学院辅修/微专业建设,8月5日晚上,智能科技学院召开辅修专业推进线上研讨会。此次会议由学院分党委书记常荣主持,学院院长徐鸿雁、副院长陈婷和陈小宁、分党委副书记李禹锌、系部主任、数字媒体技术辅修专业负责人和行课相关老师、全体辅导员参加。会议PPT常荣首先传达了学校关于辅修/微专业建设的最新文件精神,强调要立足学院办学特色,科学规划专业布局,确保辅修专业建设质量。...

  • 赋能新程,筑梦讲台——学院新入职教师赴四川师范大学参加2025年新教师岗前培训

    07 2025.08

    为帮助新入职教师快速适应岗位要求,夯实教育教学基本功,筑牢师德师风根基,近日,智能科技学院新入职教师赴四川师范大学参加2025年新教师岗前培训。学院共9名新入职教师参加,开展为期20天的集中培训,培训通过专题讲座、技能实操、经验分享等多元化形式,为新老师们开启职业成长的“第一课”。 2025年新教师岗前培训现场本次培训采取“集中培训+线上(网络拓展)学习+返岗教研”相结合的混合型培训方式,以专家讲授为基础,导师指导为重点,...

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